Observatorio mujer empresa
NUESTROS PROYECTOS
- Equidad en el acceso, enfatizando la importancia de aumentar la transparencia en los procesos de selección.
- Compromiso con la flexibilidad en el trabajo, apostando por el desarrollo de una cultura organizativa que permita compatibilizar la vida personal y profesional.
- Fomentar el crecimiento y liderazgo con el fin de aumentar la participación de mujeres en roles directivos. Sin olvidar la relevancia de dar visibilidad y reconocimiento para que las mujeres puedan optar a oportunidades.
Puedes descargar aquí los informes del observatorio e indicadores: